Doc'domicile . 49Mention de date : Février-Mars-Avril 2018 Paru le : 01/02/2018 |
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Ajouter le résultat dans votre panierRecruter et fidéliser : le défi à relever / Alexandra Marquet in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Recruter et fidéliser : le défi à relever Type de document : texte imprimé Auteurs : Alexandra Marquet, Auteur Année : 2018 Article : p. 7-17
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : métier : secteur social / personne âgée dépendante / recrutement du personnel / vieillesse Résumé : Les métiers de l'aide à domicile figurent parmi les métiers qui bénéficieront des plus gros volumes de créations d'emploi entre 2012 et 2022. Pourtant le métier d'auxiliaire de vie ne suscite pas des vocations en cascade. Comment les recruter et les fidéliser ? Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Pratique "incentive" versus pratiques des Urssaf / Régis Granet in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Pratique "incentive" versus pratiques des Urssaf Type de document : texte imprimé Auteurs : Régis Granet, Auteur Année : 2018 Article : p. 19-20
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : entreprise / gestion de l'entreprise / motivation Résumé : Le management inclusif apparaît aujourd'hui comme l'étape essentielle vers laquelle toute entreprise doit tendre. Pour y parvenir, il n'est pas rare que nombre d'employeurs fassent preuve d'une assez grande originalité pour "incentiver" leus collaborateurs : concours, chèques, voyages ou vacances, etc... Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Plaidoyer pour un accompagnement de qualité / Laurence Hardy in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Plaidoyer pour un accompagnement de qualité Type de document : texte imprimé Auteurs : Laurence Hardy, Auteur Année : 2018 Article : p. 21-22
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : métier : secteur social / pénurie / personne âgée dépendante / vieillesse Résumé : Alors que la loi d'adaptation de la société au vieillissement réaffirme la priorité du maintien à domicile des personnes fragiles, la question de l'accompagnement de qualité des personnes vulnérables devient centrale. Mais face à la pénurie de main-d'oeuvre, au peu d'attractivité des métiers de l'accompagnement, quelle place donner au prendre soin ? Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]L'innovation pédagogique / Dima Audo in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : L'innovation pédagogique Type de document : texte imprimé Auteurs : Dima Audo, Auteur ; Guy Loudière, Auteur Année : 2018 Article : p. 23-24
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : apprentissage professionnel / assistance / métier : secteur social / recrutement du personnel Résumé : En 2002 a été créé l'institut régional des services à la personne sous l'impulsion de la Chambre de Commerce et d'industrie d'Alençon et la Fédération du service aux particuliers. Pour eux l'apprentissage est la voie privilégiée de recrutement pour les employeurs. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Recrutement et fidélisation : les pistes d'actions / Hélène Lemasson-Gaudin in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Recrutement et fidélisation : les pistes d'actions Type de document : texte imprimé Auteurs : Hélène Lemasson-Gaudin, Auteur Année : 2018 Article : p. 25-26
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : métier : secteur social / recrutement du personnel Résumé : Les besoins de recrutement dans des structures associatives du secteur de l'aide et des soins à domicile ne cessent d'augmenter. Sur certains territoires, les structures du réseau UNA indiquent être en grande difficulté pour trouver des candidats. Afin de pallier ces problématiques une méthodologie et des outils ont été développés sur les thèmes du recrutement, de l'accueil et de la fidélisation du personnel. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Des pratiques innovantes / Béatrice Stourbe in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Des pratiques innovantes Type de document : texte imprimé Auteurs : Béatrice Stourbe, Auteur Année : 2018 Article : p. 27-28
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : innovation technologique / métier : secteur social / recrutement du personnel Résumé : Le secteur du service à la personne, c'est aujourd'hui, plus de deux millions de salariés. Les processus de recrutement notamment à domicile deviennent plus innovants. La professionnalisation, l'organisation mais aussi les équipements innovants permettent d'ailleurs une meilleure reconnaissance des métiers. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée [article]La vie rêvée de Véronique / Florence Braud in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : La vie rêvée de Véronique Type de document : texte imprimé Auteurs : Florence Braud, Auteur Année : 2018 Article : p. 29-30
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : chômage / formation des adultes / métier : secteur social Résumé : Témoignage de Véronique qui a cinquante ans s'est retrouvée au chômage et a changé de métier pour devenir auxiliaire de vie mais est vite désabusée par les difficultés du métier. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]L'activité physique et le grand âge / Jacques Choque in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : L'activité physique et le grand âge Type de document : texte imprimé Auteurs : Jacques Choque, Auteur ; Stella Choque, Auteur Année : 2018 Article : p. 31-32
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : muscle / sport de loisir / vieillesse Résumé : Entre soixante-dix ans et quatre-vingts ans, la personne âgée perd en moyenne 8kg, dont 6kg de masse maigre. Elle va accélérer ce processus en cessant ses activités de peur de chuter. Le maintien de l'activité physique et le "coaching de vie" sont importants. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]L'analyse des pratiques / Sylvie Schrepel in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : L'analyse des pratiques Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvie Schrepel, Auteur Année : 2018 Article : p. 33-34
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : formation / métier : secteur social Résumé : L'analyse des pratiques professionnelles est devenue un outil incontournable du travail social y compris de l'aide à domicile permettant de rapprocher des espaces "temps" autrefois séparés : la formation-le travail; la pratique-la théorie; le vécu personnel-le vécu professionnel. Lors d'un temps dédié, le professionnel passe de l'implicite du vécu à l'explicitation, puis des voies de la compréhension aux pistes d'action. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Jocelyne Roche / Gwenaël Cadoret in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Jocelyne Roche Type de document : texte imprimé Auteurs : Gwenaël Cadoret, Auteur Année : 2018 Article : p. 35-36
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Résumé : A Montpellier, Jocelyne Roche, oeuvre au quotidien pour l'accompagnement à domicile des personnes en situation de handicap. Touchée par la maladie cette bénévole s'appuie sur sa propre expérience pour rendre la société plus inclusive. Inépuisable, elle multiplie les engagements et les projets innovants pour faciliter la vie à domicile. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Un service public pour faciliter l'adaptation du domicile / Gwenaël Cadoret in Doc'domicile, 49 (Février-Mars-Avril 2018)
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Titre : Un service public pour faciliter l'adaptation du domicile Type de document : texte imprimé Auteurs : Gwenaël Cadoret, Auteur Année : 2018 Article : p. 37-38
in Doc'domicile > 49 (Février-Mars-Avril 2018)Descripteurs : ergothérapie / personne âgée dépendante / vieillesse Résumé : Depuis 2009 dans l'Hérault un service spécialisé dans les aides techniques et l'aménagement du domicile de la personne handicapée ou dépendante est mis en place.
Des ergothérapeutes analysent chaque besoin, expliquent les outils, et proposent des solutions individualisées.Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]