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L'entretien d'évolution pour les professionnels de structure d'accueil

    Dans le périodique : Métiers de la petite enfance, n°268 (Avril 2019)
  • Auteur : Séverine Acerbis
    • Pages : p. 8-9
    • Nature du document : documentaire
    • Résumé :

      Offrir aux professionnels des perspectives d'évolution est une source de motivation efficace et durable.Pour y parvenir, il importe d'instaurer un processus de suivi individuel constructif et tourné vers l'avenir. Dans le contexte des lieux d'accueil de jeunes enfants, un tel dispositif ne portera ses fruits que s'il s'accompagne d'une mobilisation collective autour de projets et du sens donné aux pratiques quotidiennes.

    • Descripteurs : auxiliaire médical / gestion de l'entreprise / motivation
    • Niveau : Lycée professionnel

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Lundi : 08h05 à 12h00 - 13h25 à 17h15
Mardi : 08h15 à 12h00 - 13h25 à 17h15
Mercredi : 08h15 à 12h00 - 13h25 à 15h15
Jeudi : 08h15 à 12h00 - 12h45 à 17h15
Vendredi : 08h15 à 12h00 - 13h25 à 16h20

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